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集團(tuán)要聞

建工控股戰(zhàn)略委員會(擴(kuò)大)會議專題研討集團(tuán)“十四五”規(guī)劃

時間: 2020-11-11 09:36:23

11月2日下午和3日上午,安徽建工控股戰(zhàn)略管理委員會(擴(kuò)大)召開“十四五”規(guī)劃專題研討會。建工控股、建工股份在肥領(lǐng)導(dǎo)班子成員,戰(zhàn)略管理委員會成員出席會議,兩級公司機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人列席會議,會議分階段由建工控股黨委書記、董事長、戰(zhàn)略管理委員會主任趙時運(yùn),黨委副書記、總經(jīng)理、董事劉家靜主持。會議學(xué)習(xí)了“習(xí)近平總書記關(guān)于‘十四五’規(guī)劃重要論述(摘選)”、《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》精神,以及國務(wù)院國資委和安徽省國資委《關(guān)于開展對標(biāo)世界一流管理提升行動的通知》;會議通報了集團(tuán)“十四五”規(guī)劃編制進(jìn)展、存在問題和下一步計劃,重點研討了集團(tuán)公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃診斷報告和規(guī)劃文本(研討稿)。會議指出,集團(tuán)規(guī)劃編制工作應(yīng)系統(tǒng)科學(xué)總結(jié)“十三五”規(guī)劃落實情況,充分體現(xiàn)集團(tuán)在黨和國家發(fā)展進(jìn)程中極不平凡的五年時間里,先后取得黨建和改革發(fā)展的各項成就,同時要深入分析存在的不平衡不充分問題,在集團(tuán)“十四五”期間針對性研究解決。會議要求,集團(tuán)“十四五”規(guī)劃編制內(nèi)涵,要圍繞打造國際知名、國內(nèi)一流的建筑企業(yè)集團(tuán)定位,著力夯實誠信文化、執(zhí)行力文化、工匠文化基因,積極謀劃管理水平提升、組織架構(gòu)優(yōu)化、“三大主業(yè)”升級、市場布局完善、創(chuàng)新能力提升等實施路徑,促進(jìn)集團(tuán)“十四五”時期高質(zhì)量發(fā)展。要推動集團(tuán)“三級規(guī)劃”整體編制進(jìn)度,充分吸收各方意見,強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保按時保質(zhì)完成集團(tuán)“十四五”規(guī)劃編制工作。會議強(qiáng)調(diào),集團(tuán)規(guī)劃必須高起點高站位,集團(tuán)上下要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于“十四五”規(guī)劃重要講話精神,貫徹落實習(xí)近平總書記考察安徽和在合肥主持召開扎實推進(jìn)長三角一體化的重要指示精神,聚焦“兩個堅持”“兩個更大”,確保集團(tuán)“十四五”規(guī)劃成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的綱領(lǐng)性指導(dǎo)文件。